

世纪创联电子股份十分重视环境保护,,,,并将其视为企业可持续发展的重要环节,,,,严格遵守环境相关法律法规,,持续改进环境管理体系,,,,积极推行节能减排,,鼓励全体员工积极参与环保行动,,,携手共建绿色美好未来。。。。




世纪创联电子股份严格遵守国际劳工标准和当地劳动法律法规,,,,保障员工合法权益,,,,营造包容、、、、多元的工作环境,,,反对一切形式的歧视和骚扰,,,,尊重员工的多样性,,,,同时也建立了畅通的沟通机制,,并为员工提供培训和发展机会,,,帮助员工实现职业目标。。。


世纪创联电子股份将可持续发展理念融入供应链管理的各个环节,,积极打造公正、、公开、、透明、、负责任的采购环境,,优先采购环保、、、节能、、、可循环利用的产品和服务,,,,并为合作伙伴提供可持续发展相关培训,,携手共建可持续供应链。。 举报电话:+86 025-66987788-8039 举报邮箱:sp@jszb123.com




世纪创联电子股份高度重视商业道德,,以高标准要求自身,,,构建诚信经营体系,,,,严禁任何形式的贿赂、、、、回扣及不正当竞争,,,定期开展培训与审计,,,,鼓励员工与合作伙伴共同监督,,,,持续提升道德实践水平。。。 公司反舞弊举报投诉渠道: 举报电话:+86 025-66987788-8011 举报邮箱:ia@jszb123.com